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為了提升職能管理部門員工的業(yè)務水平，讓每一位員工對公司運營的項目有直觀的了解，以期更好的作好本職工作，為項目服務。2016年3月18日至19日，公司組織在岳員工到蒙華鐵路岳陽段工程項目現(xiàn)場實地學習考察。

公司員工先后學習考察了蒙華鐵路洞庭湖特大橋項目、中交三航局承建的松木橋隧道、中交一公局蒙華鐵路MHTJ-27標段項目經(jīng)理部中心實驗室和岑川隧道、中鐵二局蒙華鐵路27標段拌合站等有代表性的施工現(xiàn)場。每到一處，業(yè)務線的同事給大家實地講解在項目運作過程中的技術參數(shù)及工作流程，包括混凝土的構成、粉煤灰使用比率及標后管理的細節(jié)等。在每一位業(yè)務線的同事講解后，董事長張愛民都會作詳細的補充說明。正是這樣，才讓我們了解了不同地形地貌對于施工的要求，在粉煤灰運作過程中對于每個職能崗位的不同要求，真正讓每一位同事都獲益匪淺，切實提升了大家如何做好本職工作、服務項目的能力。

俗語講：磨刀不誤砍柴工。此次學習考察活動，讓非業(yè)務線的同事們提升了項目管理的即視感，體會到了駐外員工工作的艱辛，這是在辦公室工作再久也無法學習到的經(jīng)驗。通過這次收獲滿滿的學習活動，每一位員工都會從行動上更好地做好本職工作，為駐外項目提供更優(yōu)質、更人性化的管理和服務。